（通讯员 李瑶 张天瑜）为深入推进产教融合、校企协同育人，提升学生实践能力与就业竞争力，长江大学信息与数学学院与东莞市东城世纪晓星火培训中心有限公司开展供需对接就业育人项目。项目由黄何担任负责人，统筹项目推进、过程管理与成果整理，按照2026年9月前结项的要求有序落实各项工作。
第一阶段为筹备对接期（2025年9月至12月）。项目负责人牵头对接企业，组织校企双方开展线上研讨、线下交流与实地走访。双方围绕人才培养目标、实习岗位设置、学生管理制度和考核标准等内容进行沟通，结合学院专业特色与企业岗位需求，共同完善实习实施方案，明确合作细则，落实校企合作协议相关安排，为项目实施做好准备。
第二阶段为核心实施期（2026年1月起）。校企双方围绕学生实习实践与就业指导开展合作。企业接收学院学生参加岗位实习，安排企业导师提供指导，并结合学生需求开展企业宣讲、职业规划指导、教学技能实训和职场素养培训等活动。项目负责人统筹协调，跟进学生实习情况，做好日常管理、安全教育和阶段性考核，及时协调解决实习过程中遇到的问题，完善实习指导与管理方式。
第三阶段为总结与结项准备期。结项前，项目负责人组织校企双方梳理实施情况，收集校内导师、企业导师及实习学生的反馈意见，整理项目台账、实习材料和活动记录等资料，总结已完成的建设任务与育人成果，分析存在的问题，形成项目总结及结项材料。同时，双方将结合实施经验完善后续合作安排，为持续开展校企协同育人奠定基础。
项目通过筹备对接、实践实施和总结评价，推动学院人才培养与企业岗位需求衔接，为学生积累实践经验、了解职业方向提供支持。学院将继续加强校企沟通，完善实习管理和就业服务，助力毕业生高质量就业。
（审核 谷军 编辑 黄何）
